Новости кадрового делопроизводства
-
Названы документы, которыми можно подтвердить расходы на обучение сотрудников далее
-
Невыплаченную по ошибке зарплату за 2009 год можно учесть в расходах на оплату труда текущего периода далее
-
Нельзя отказать в трудоустройстве человеку из-за того, что у него нет регистрации далее
-
Работодатель должен вести нумерацию трудовых договоров далее
-
Приказ о выдаче премий сотрудникам может быть написан в произвольной форме далее
-
На сумму матпопощи, превышающую 4000 рублей в год, нужно начислять страховые взносы далее
-
Как определить дату для списания депонированной зарплаты далее
-
С нового совместителя не нужно требовать пенсионное свидетельство далее
-
Работнику можно оформить вторую трудовую книжку далее
-
Сотрудника, который не вышел на работу в первый рабочий день, можно уволить далее
-
Компания обязана предоставить отпуск перед увольнением, только если он предусмотрен графиком далее
-
Сотрудник может совмещать несколько должностей в одной организации далее
-
Организация вправе заключить трудовой договор со своим директором, являющимся единственным участником далее